Пензенцам рассказали, как согласовать перенос отпуска на удобное время

По общему правилу в декабре утверждается график отпусков на предстоящий год, но сотрудник может изменить даты. О том, как это грамотно сделать, рассказали на канале «Госуслуги» в мессенджере MAX.

Перед подачей заявления на перенос отпуска необходимо обсудить новые даты с руководителем. Заявление можно написать в свободной форме. Необходимо указать причину переноса, первоначальные даты отпуска по графику, желаемые новые даты.

Существуют категории граждан, которым работодатель обязан согласовать перенос отпуска. При отказе можно подать жалобу в трудовую инспекцию.

К льготным категориям работников относятся несовершеннолетние, супруги военнослужащих, почетные доноры России, женщины перед отпуском по беременности и родам или после окончания отпуска по уходу за ребенком, муж во время декрета жены независимо от времени его непрерывной работы у работодателя.

Нельзя отказать работникам с тремя и более детьми, младшему из которых не исполнилось 14 лет, а также одному из родителей несовершеннолетнего ребенка с инвалидностью.

Еще одно основание — отпуск для сопровождения ребенка до 18 лет в иногородний колледж или вуз.

В Пензенской области за 5 лет построили 7 школ и 7 детских садов.