В Пензе рассказали, могут ли уволить работника за непрохождение вакцинации

Руководитель госинспекции труда в Пензенской области Валерий Сиротин рассказал, может ли работодатель уволить сотрудника за непрохождение вакцинации от коронавируса. Также он пояснил, куда следует обращаться за защитой.

«Отстранение – не увольнение, нужно это помнить, за работником сохраняется его должность, но зарплата не выплачивается», - пояснил Валерий Сиротин в рамках онлайн-брифинга, организованного информационным агентством «Пенза-Пресс». По его словам, запрет находиться на рабочем месте и трудиться действует до тех пор, пока сотрудник не сделает прививку или же не будет снят режим эпидобстановки.

В случае увольнения, а не отстранения от работы, он попросил пензенцев не паниковать. Незаконное действие со стороны работодателя можно оспорить в суде или обратиться в инспекцию труда, расположенную на улице Маршала Крылова, 20. Валерий Сиротин отметил, что пока в инспекцию труда подобных жалоб не поступало.

Читайте также о том, что в Пензенской области на карантин по коронавирусу закрыт 121 класс. На карантине из-за ОРВИ находится одна группа в детском саду.