Записываемся на тренинг по продажам

Как стать лучшим продавцом, руководителем отдела продаж или лучшим коммерческим директором? Такие звания не присваиваются просто так, а даются по заслугам. Добиться поставленных целей, работать на результат помогает тренинг по продажам для руководителей. Мастер-класс поведет по интересной и увлекательной дороги - за званием лучшего. Как известно за этими регалиями стоит упорный труд, полученные знания и стремления человека. Но если труд и желание зависит от самого руководителя, то вот от курсов зависит качество обучения.

Назначение тренинга

Как правило, обучающиеся курсы заказывают по следующим причинам:

• продавцы плохо работают, практически нет заявок от покупателей;
• нужно увеличить товарооборот компании;
• мотивационная оплата по продажам перестала действовать;
• нужные новые методы продвижения компании на рынке.

Специальные курсы помогут решить поставленные задачи перед руководителем. В процессе обучения он узнает несколько нестандартных, но действенных методов, как расшевелить коллектив, как мотивировать его работать на результат. Записавшись на курсы компании "Фабрика результатов", вы буквально на следующий день уже будете знать как действовать, как вести компанию к успеху.

Как проводится обучение

Начинаются занятия с так называемых тренингов-ледоколов. Можно сказать, это разминка, которая настраивает участников на совместную работу. В конце тренинга подводится итог, пишется план для каждого члена команды. Все тренинги направлены на практические задания, лишь 30 процентов занимает теория. Это нужно для того, чтобы довести работу команды до автоматизма.

Отрабатываются входящие звонки, на собеседовании с потенциальным заказчиком корректируются скрипы. То есть, в процессе тренинга слушатель учиться не только работать по шаблону, но и находить выход из форс-мажорных ситуаций оригинальными методами. Слушателям по окончанию тренингов предоставляется раздаточный материал.

Что дают курсы

Прежде всего они повышают профессиональные навыки самого руководителя компании. Учат его быть гибким, уметь настраивать сотрудников на рабочий лад. Все это в свою очередь поможет продвинуть компанию, развить ее до нужного уровня.

На курсах слушатели получат опыт, который пригодится в дальнейшей работе. Гарантируется поддержка опытных наставников. Курсы могут быть как краткосрочными, так и более длительными по времени. Какой интенсив выбрать зависит от слушателя, его опыта работы с кадрами.