Корпоративные споры в Москве и области
Корпоративные споры – это внутренние споры, которые возникают между акционерами, или между акционерами и руководством компании, т. е. внутренние конфликты. Конфликты руководителей организации с руководителя другой организации, или контрагентами, т. е. внешние споры, никакого отношения к корпоративным спорам не имеют.
При возникновении споров лучше воспользоваться услугами профессионального специалиста: адвокат по корпоративным спорам, который поможет в определении подведомственности корпоративного спора, напишет претензию, оформит исковое заявление и осуществит представительство интересов заказчика в суде. Юридические услуги адвоката не помешают и при сопровождении заказчика на переговоры для урегулирования корпоративного спора, обычно этой услугой пользуются физические лица.
Вести корпоративный спор физическому лицу с организацией в одиночку нелегко. Ведь организация всегда выступает с целым штатом юристов, которым несложно запутать человека в тонкостях правоприменительных процессов. Используя малопонятную, сложную юридическую терминологию легко поставить в тупик любого человека.
Присутствие грамотного юриста позволит физическому лицу чувствовать себя более уверенно, да и сами переговоры пойдут профессионально, что станет гарантией того, что вопросы корпоративного спора будут решены. Часто корпоративные споры приобретают конфликтный характер, участники спора приглашают СМИ, в спор втягиваются сотрудники правоохранительных органов и чиновники, и тогда разрешение конфликта затягивается.
Корпоративные споры способны подорвать хозяйственную и экономическую деятельность организации, могут привести к уголовному преследованию, потери собственности. И опять в данном случае необходимы юридические услуги адвокатов, которые могут оказать помощь в досудебном разрешении корпоративных споров, улаживании конфликтной ситуации, возникшей между сторонами спора.
Адвокаты примут участие в судебных спорах по корпоративному праву, разработают меры по защите от поглощения и банкротства организации, проведут розыск и взыскание долга с должников, помогут признать сделки недействительными и многое другое. Сложная экономическая ситуация, сегодня наблюдающаяся на российском рынке, способствует возникновению корпоративных споров. В основе корпоративных споров всегда лежат имущественные вопросы, ведущие к серьезным разногласиям между сторонами спора. К сожалению, современные российские корпоративные взаимоотношения далеки от международных стандартов, которые предлагают решать споры цивилизованно, с уважением и соблюдением прав и законов.
Наиболее частой причиной возникновения корпоративных споров становятся споры между акционерами из-за невыплаты дивидендов, консолидации или дробления акций АО, внесений изменений в учредительные документы, оформления сделок, нарушения обязанностей акционера и пр.
Нарушенные права защищаются ФЗ «Об акционерных обществах РФ», соблюдая которые, акционеры могут самостоятельно устранить причину конфликта, и доводить дело до корпоративных споров не придется.
На основании статьи 49 Закона об акционерных обществах акционер может подать в суд исковое заявление и обжаловать незаконное решение, которое приняли на общем собрании акционеров.
Однако исковые требования могут быть удовлетворены в суде только при наличии следующих условий:
- Решение общего собрания, которое обжалуется, должно нарушать Закон об акционерных обществах.
- Акционер, подающий исковое заявление, не должен голосовать за решение, против которого он выступает.
- Нарушение законных интересов акционера.
Современное общество должно выработать четкие правила своего существования, иначе корпоративные споры захлестнут Россию.
Юридическая фирма https://malina-group.com