20 Апреля 2024, СБ, 12:42
              

Когда свой работает на чужого

Можно ли арендовать людей?

Оказывается, вполне можно. Только называется этот процесс не некрасивым словом «аренда», а немного по-другому. Но суть самого процесса от этого точно не меняется. То есть, если у какой-то компании в штате нет, к примеру, бухгалтера или юриста, она может и не вводить такую штатную единицу, а «арендовать» специалиста у другой компании. Такой процесс во всем мире является вполне привычной практикой, и постепенно он добирается и к нам. Так что «аренда» людей, как оказалось, вполне возможна. А называется этот процесс аутсорсинг персонала.

Это удобная форма взаимоотношений владельцев бизнеса и персонала, которая предусматривает временные отношения, не скрепленные контрактами между исполнителем и работодателем. Договора и контракты здесь заключаются на другом уровне и подразумевают другие услуги. Такая форма отношений в самом деле удобна многим, потому что есть такие занятия, которые не являются постоянными. Например, если какой-то отчет сдается раз в квартал, то нет смысла держать в штате человека, который за эти отчеты отвечает. Гораздо проще привлечь специалиста из другой компании. Разумеется, это достаточно примитивная трактовка данного понятия, но она показывает его особенности.

И еще пара терминов

Кстати, есть еще такие понятия, как лизинг персонала и аутстаффинг персонала. Они имеют нечто общее с аутсорсингом, поскольку также являются формой «аренды» сотрудника. Разница между лизингом и аутсорсингом не так и велика, но существенна: при лизинге услуги сотрудника другой компании могут понадобиться один раз или кратковременно, а при аутсорсинге речь может идти о длительных сроках. Есть различия и на законодательном уровне, но сейчас в эти дебри мы углубляться не будем.

Аутстаффинг персонала – это тоже новая форма отношений. Она предусматривает такую форму «аренды» персонала, при которой люди числятся в штате одной компании, а трудятся в другой. При аутсорсинге отношения оформляются по-другому, потому что персонал за штат компании не выводится, а выполняет ряд услуг для другой компании.